Welche braucht man?
Abgesichert sein ist wichtig
Im Leben kann es immer zu unvorhersehbaren Zwischenfällen kommen. Dann ist es wichtig, dass man nicht auf sich allein gestellt ist und weiß, wo man Hilfe bekommt. Hilfe gibt es meistens von der Seite der Versicherung aus. In Deutschland gibt es die unterschiedlichsten Versicherungen, die man, je nachdem, wie man sein Leben gestaltet, abschließen sollte. Arbeitet man als Angestellter in einem Unternehmen, gibt es einige Tipps - und einige Pflichten -, welche Versicherungen man abschließen muss.
Die Unfallversicherung
Ein wichtiger Punkt ist die Unfallversicherung. Niemand wünscht es sich, doch trotzdem kann es leider passieren, dass man einen Unfall hat. Vor allem im Alltag und in der Freizeit passieren Unfälle, doch auch am Arbeitsplatz ist man nicht sicher. Vor allem in handwerklichen Berufen kommt es oft zu Verletzungen, die das Leben danach beeinträchtigen.
Es gibt die private und die gesetzliche Unfallversicherung. Die gesetzliche deckt nur Unfälle ab, die bei der Arbeit passieren und sie tritt erst in Kraft, wenn 20% dauernde Invalidität eintritt. Die Invalidität wird nach der ersten Feststellung regelmäßig überprüft, wodurch sie die anschließenden Auszahlungen gegebenenfalls reduzieren.
Daneben steht die private Unfallversicherung, die schon eintritt, wenn 1% dauernd Invalidität vorliegt. Außerdem sind hier nicht nur Arbeitsunfälle abgesichert, sondern auch die, die in der Freizeit passieren.
Ganz klassisch: die Krankenversicherung
Ein Punkt, um den sich nicht nur jeder Angestellte, sondern eigentlich jeder kümmern muss, ist die klassische Krankenversicherung. Diese springt ein, wenn man bestimmte Medikamente oder Behandlungen und Untersuchungen benötigt. Das können Routineuntersuchungen, aber auch zum Beispiel welche in Folge eines Sportunfalls sein.
Bei der Krankenversicherung unterscheidet man zwischen privat und gesetzlich. Schließt man eine private Versicherung ab, ist diese teurer, allerdings kann man dafür höher qualifizierte Ärzte aufsuchen und hat im Krankenhaus Anspruch auf ein größeres Zimmer. In der Regel wird man als Angestellter vom Arbeitgeber krankenversichert.
Die Berufsunfähigkeitsversicherung
Für jeden Arbeitnehmer ist die Berufsunfähigkeitsversicherung ein wichtiges Thema. Man hört viel von ihr, doch allgemein haben sich nur wenige Personen wirklich mit der Versicherung auseinandergesetzt.
Die Berufsunfähigkeitsversicherung ähnelt der Unfallversicherung. Hier ist man abgesichert, wenn man durch eine Krankheit oder einen Unfall zumindest 6 Monate nicht mehr arbeiten kann. Wie hoch die Summe ist, die die Versicherung zahlt, ist, hängt von einigen Faktoren ab. Dazu zählt zum Beispiel der Beitrag, den man zahlt und die gesundheitlichen Voraussetzungen. Schließt man die Versicherung als junger, gesunder Mensch ab, können einem je nach Versicherung hohe Summen für einen vergleichsweise geringen Preis ausgezahlt werden. Es gibt auch für Studenten bestimmte Angebote - hierzu kann man sich zum Beispiel bei der Sparkasse beraten lassen.
Die Haftpflichtversicherung
Eine letzte wichtige Versicherung ist die Haftpflichtversicherung. Diese springt ein, wenn man einen Schaden an Gegenständen oder bei Personen verursacht. Wichtig ist hierbei immer, dass keine Absicht vorliegt.
Die Haftpflichtversicherung kann auch für Tiere abgeschlossen werden, wenn diese am Arbeitsplatz eine Rolle spielen. In manchen Unternehmen ist es zum Beispiel erlaubt, seinen Hund mit ins Büro zu nehmen. Damit man abgesichert ist, falls der Hund etwas kaputt macht, sollte die Haftpflichtversicherung für Tiere abgeschlossen werden.